Les diacres saignants

Chaque groupe en a un, et les AA lui ont donné un nom peu aimable exprès. Bill W. a retracé ce qui arrive à un fondateur après que son groupe a voté pour un comité à rotation (Le Mouvement des AA devient adulte). Certains deviennent des sages, prêts à « rester tranquillement en retrait, attendant patiemment la suite des événements ». L’autre sorte — le diacre saignant — est « celui qui reste convaincu que le groupe ne peut pas se passer de lui, qui manigance constamment pour être réélu et qui continue d’être rongé par l’apitoiement sur soi ». Il ne ment pas à propos du travail. Il y a beaucoup de travail et personne ne le remercie, et il le dit, et c’est en le disant qu’un poste devient un poste que personne d’autre ne se sent capable de prendre. Puis Bill fait la chose qui rend la situation supportable : « Presque tous les anciens de notre association sont passés par ce processus à un degré ou à un autre. Moi-même, j’y suis passé. » Pas un avertissement au sujet de quelqu’un d’autre — au sujet de quiconque sert assez longtemps. Les AA ont intégré le remède dans la structure : on peut le faire sortir par un vote. Imaginez-le maintenant avec un titre de poste et un salaire dans un immeuble qui abrite « la réunion ». Aucune élection n’atteint cet homme. Le diacre saigne toujours ; aujourd’hui, aucune rotation ne peut le remplacer.