いかだを揺らす

グループはいくらでも激しく意見を戦わせてかまいません。けんかが二つの陣営に固まり、新しい人がその間に挟まれたとき、そのグループは伝統1を破ったことになります。ビル・Wは、初期のころを、飛行機が墜落して太平洋を漂う乗組員になぞらえました（『アルコホーリクス・アノニマス 成年に達する』）：「だれも、あえてそのいかだを揺らそうとはしなかった。全員が死んでしまうのを恐れたからだ。」「恐れたからだ」の部分は、英語では「lest」という言い方で、「〜を恐れて」という意味です。そのあと、彼は認めました：「だが、私たちの病んでいて不注意なメンバーの何人かは、実際にそのいかだを揺らし、それは私たちを死ぬほど怖がらせた。」いま、グループがどのようにいかだを揺らすのかを、例で見てみましょう。ビジネスミーティングで、もっと広い部屋に移ることが、9対6で可決されます。6人は、そのことを手放しません。次のビジネスミーティングでまた持ち出され、そのあとはコーヒーポットのそばで、そして分かち合いのなかで。春までに、その6人は自分たちのミーティングを開きます。同じ夜、同じ時間、二軒隣で。新しいグループができること自体は害ではありません。AAはそうやって広がってきました。害になるのは争いです。その冬に初めて来た男性は、電話番号を二つもらい、どちらの人も、もう一方の人について彼に警告します。長文のものは、グループに議論をやめるようには、決して求めていません。求めているのは、何が先に来るかです（英語版ビッグブック563ページ）：「したがって私たちの全体の福利がまず優先される。」今夜、試してみてください。あなたのグループで、昔の投票の件が、いまも新しい人たちの前で争われていないかどうかを、尋ねてみてください。